Strona główna / Specjalista do spraw kadr
W serwisie znajdziesz ofert pracy Specjalista do spraw kadr, Które są dostępne w tym momencie w Polsce. Możesz zobaczyć 39 Oferty pracy Specjalista do spraw kadr.
unspecified
SZWED IDEA - 2019-08-15 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Specjalista do spraw kadrWymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie zawodowe - konieczne- pozostałe: Doświadczenie w prowadzeniu kadr i płacSposób aplikowania:- bezpośrednio do pracodawcy- wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą, spełniające
JUNONA Sp. z o.o. - 2019-08-14 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Specjalista do spraw kadrWymagania:- wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne- pozostałe: wykształcenie minimum średnie, minimum 1 rok doświadczenia zawodowegoSposób aplikowania:- kontakt przez Powiatowy Urząd PracyPowiatowy Urząd Pracy w MielcuChopina 16aMielec
PUP - 2019-08-08 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Specjalista do spraw kadr realizuje zgodną z przepisami prawa pracy politykę kadrową organizacji, w której jest zatrudniony. Do zadań pracownika na tym stanowisku należy: prowadzenie dokumentacji kadrowej, obsługa procesów związanych z zatrudnianiem oraz rozwiązywaniem
PUP - 2019-07-26 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Sporządzanie listy płac, sporządzanie list obecności oraz pismWymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczneSposób aplikowania:- kontakt przez Powiatowy Urząd PracyPowiatowy Urząd Pracy w CzęstochowieSzymanowskiego 15Częstochowa 42217- wymagane dokumenty:
PUP - 2019-07-22 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: PROWADZENIE DOKUMENTACJI KADROWEJ, OBSŁUGA PROCESÓW ZWIĄZANYCH Z ZATRUDNIENIEM ORAZ ROZWIĄZYWANIEM UMÓW O PRACĄ, OPRACOWANIE I AKTUALIZACJA INFORMACJI O POTRZEBACH KADROWYCH,REKRUTACJA I SELEKCJONOWANIE KADR DO PRACYWymagania:- wykształcenie: brak lub niepełne
GLOBAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2019-07-20 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej, ewidencja czasu pracy, prowadzenie akt osobowych, kontrola badań lekarskich, sporządzanie dokumentów zw. z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy.Wymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne- uprawnienia: prawo jazdy
PUP - 2019-07-12 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Prowadzenie spraw kadrowych nauczycieli i innych pracowników szkoły - obsługa programu SIO i Kadry.Wymagania:- wykształcenie: średnie zawodowe, typ: administracyjne - konieczne- umiejętności: Obsługa komputera - konieczne- inne zawody: Specjalista do spraw kadr - konieczne-
PUP - 2019-07-10 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, obsługa Płatnika, wysyłka deklaracji ZUSWymagania:- wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne- umiejętności: Obsługa komputera - konieczne- pozostałe: Staż pracy- 2 lataSposób aplikowania:- bezpośrednio
KANCELARIA EKONOMICZNA FRANCISZEK MÜLLER - 2019-05-30 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Wprowadzanie danych kadrowych w systemie CDN OPTIMA. Prowadzenie akt osobowych zatrudnianych pracowników oraz akt dla stażystów projektów szkoleniowych. Naliczanie list płac oraz pełna obsługa spraw kadrowych w programie Płatnik. Wystawianie skierowań na badania i zaświadczeń
BIURO RACHUNKOWE ASSET - 2019-05-07 - brak miejscowości
unspecified
ETI POLAM Sp.z o.o. - 2019-05-02 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: - prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowe, akt personalnych oraz obsługa kadrowa pracowników (ponad 100), w tym umów cywilno-prawnych,- naliczanie wynagrodzeń i zasiłków, sporządzanie list płac,- obsługa programu płatnik,- obsługa ZFŚŚ- współpraca z instytucjami
Bertani Poland Sp. z o.o. - 2019-05-01 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Wykształcenie: min. średnie; min. 2 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku w dziale personalnym; znajomość przepisów: dot. pracowników ochrony zdrowia, kadrowo-płacowych; znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel, znajomość programów kadrowych,
SZPITAL CHORÓB PŁUC IM.ŚW.JÓZEFA W PILCHOWICACH - 2019-03-08 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Prowadzenie akt osobowych pracowników, naliczanie urlopów, naliczanie płac, przygotowywanie deklaracji ZUS, prowadzenie korenspondencji z klientami w zakresie zatrudnienia pracowników, prowadzenie rejestrów własnych. Wymagania:- wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne;
PUP - 2019-02-27 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: PROWADZENIE AKT OSOBOWYCH, NALICZANIE WYPŁAT, ROZLICZANIE PRACOWNIKÓW, SPORZĄDZANIE DOKUMENTACJI DO US, ZUSWymagania:- wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczneSposób aplikowania:- bezpośrednio do pracodawcy- wymagane dokumenty: CV, LIST MOTYWACYJNY- języki aplikowania:
Platan Meble Sp. z o.o. - 2019-02-20 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji pracowniczej, sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń, wystawianie świadectw pracy, sporzadzanie list płac, sporządzanie deklaracji ZUS, urząd skarbowy, GUS, sporządzanie planu urlopów i ich rozliczanieWymagania:- wykształcenie: średnie ogólnokształcące
PUP - 2019-02-20 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Zakres obowiązków zgodny z "Kartą Obowiązków" obowiązującą w spółce dla danych stanowiskWymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane- umiejętności: kadry i płace - konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą
PUP - 2019-02-08 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Prowadzenie spraw kadrowo-płacowych, naliczanie płac.Wymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne- pozostałe: Znajomość przepisów dotyczących prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, zasad naliczania wynagrodzeń i zasiłkow.Min. 2-letnie doświadczenie
Ostrowiecki Kombinat Budowlany S.A. - 2019-02-08 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji kadrowej, obsługa procesów związanych z zatrudnianiem oraz rozwią-zywaniem umów o pracę, prowadzenie akt osobowych, opracowywanie regulaminów i procedur wymaganych w procesie zatrudniania pracowników, obsługa kontrahentów rosyjskojęzycznychWymagania:-
ALMAG Sp. z o. o. - 2018-12-12 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: *Wymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: administracyjne - konieczne- umiejętności: znajomośc kodeksu pracy, cywilnego i spółek handlowych - konieczne; doświadczenie w zawodzie - wymagane, staż: 5 lat - konieczne; ZNAJOMOŚĆ PROGRAMU PŁATNIK
PRZEDSIĘBIORSTWO PKS GRYFICE Sp. z o.o. w Słudwii - 2018-12-04 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej, obsługa procesów związanych z zatrudnieniem oraz rozwiązywaniem umów o pracę, opracowanie i aktualizacja informacji o potrzebach kadrowych, rekrutacja i selekcjonowanie kadr do pracy Wymagania:- wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczneSposób
GLOBAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-11-30 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: - prowadzenie akt osobowych- administracja dokumentów pracowniczych - tworzenie oświadczeń o powierzeniu pracy- rejestracja pracowników do wewnętrznego systemu- koordynowanie poprawności zatrudnienia obcokrajowców- komunikacja z pracownikami w języku ukraińskimWymagania:-
PUP - 2018-11-30 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: – prowadzenie szczegółowej dokumentacji pracowniczej (teczki personalne, karty wynagrodzeń i zasiłków chorobowych, ewidencja czasu pracy);– sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń umów o pracę, wystawianie świadectw pracy;– sporządzanie umów cywilnoprawnych (umowy
IULIIA GRODETSKA YOLANTA - 2018-11-27 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji pracowników,zarządzanie dokumentacją RODO, zarządzanie terminami określonymi w ustawie o zatrudnieniu cudzoziemców, znajomość prawa pracy oraz ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców, do podstawy wynagrodzenia doliczana jest premia uznaniowaWymagania:-
AGENCJA ZATRUDNIENIA KAJAN JAN KASPRZAK - 2018-11-17 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: Praca stacjonarna przy komputerze w siedziie szkoły. Praca poczatkowo na okres próbny, a nastepnie na czas nieokreslony, jednozmianowa w pełnym wymiarze etatu. Sala EWymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne- umiejętności: obsługa komputera
Szkoła Podstawowa Nr 82 we Wrocławiu - 2018-10-28 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: - prowadzenie akt osobowych - rozliczanie czasu pracy, awansów zawodowych nauczyciel - przygotowywanie umów o pracę - sprawozdawczość GUS, SIO - rejestr badań lekarskich Wymagania:- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: administracyjne - konieczne;
Zespół Szkół nr. 1 w Sopocie - 2018-10-24 - brak miejscowości
Zakres obowiązków: w/g stanowiskaWymagania:- wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądaneSposób aplikowania:- kontakt przez Powiatowy Urząd PracyMiejski Urząd Pracy w KielcachSzymanowskiego 6Kielce 25361- wymagane dokumenty: WnRef do 30 roku - języki aplikowania:
PUP - 2018-10-04 - brak miejscowości
Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi
2016-09-11 - Kujawsko-Pomorskie
Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi
Zakres obowiązków: Prowadzenie spraw kadrowych pracowników i wychowanków. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Obsługa programu
Młodzieżowy Ośrodek Wychowawczy w Kunowie - 2016-09-11 - Świętokrzyskie
Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi
Zakres obowiązków: Prowadzenie akt osobowych, obliczanie wynagrodzeń, prowadzenie dokumentacji BHP, ZUS. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Doświadczenie.
2016-08-02 - Śląskie
Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi
Zakres obowiązków: Prowadzenie ewidencji pracowników i ich akt osobowych, prowadzenie ewidencji urlopów, zgłaszanie do ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego pracowników
2016-08-02 - Świętokrzyskie